圖源：新時達官微

當前人形機器人行業普遍面臨環境適應性不足、精度與響應速度不匹配工業需求、缺乏統一適配標準等三大痛點，規�；�落地受阻。

對此，新時達率先定義 “工規級” 為具身智能產業化的核心門檻，SYNDA R1 則成為這一標準的具象化實踐，憑借全棧自研技術構建起硬核競爭力。

在核心控制系統上，SYNDA R1 搭載感知 - 規劃 - 運控一體化多層異構控制器，相較于傳統松散耦合方案，響應速度與系統穩定性大幅提升，為工業級作業提供堅實技術支撐。

操作能力方面，其可選配靈巧手或夾爪，可實現毫米級精密操作，完美適配裝配、抓取、搬運等典型工業任務的高精度要求。

續航與作業連續性上，雙電池熱插拔自主換電和自動回充技術打破續航限制，實現 7×24 小時全天候不間斷作業，精準匹配工業生產的連續化節奏。

面對復雜工業環境，SYNDA R1 憑借四艙輪式底盤、3D 激光雷達與全向柔性避障技術，實現高穩安全移動與全方位防護，保障人機協作安全。

作業覆蓋能力同樣亮眼，雙臂負載可選 3/5/10KG，上肢轉身角度可達 ±180°，腰部升降范圍 0~61cm，作業高度 0~210cm、作業直徑 195cm，可靈活滿足多維度工業作業需求。

此外，其自研的高性能關節模組采用總線納秒級同步、全頻段振動抑制等技術，結合高集成設計實現整體減重 5kg，扭矩密度提升 20%，確保工業場景下長時間連續運行的耐用性。

目前，新時達已基于工規級標準，構建起協作機器人、移動復合機器人、輪式人形機器人及雙足人形機器人四大具身產品矩陣，將通過平臺化、模塊化布局，為不同場景提供梯度化解決方案，奠定規模化擴展的體系基礎。

從工廠中來，到工廠中去。真實場景的規模化應用是工業機器人的終極考驗，而 “數據荒漠” 與 “場景鴻溝” 是行業普遍存在的兩大挑戰，在這方面新時達擁有獨特的優勢，背靠海爾旗下 163 個覆蓋全產業鏈的工廠，就是天然的測試場。

據悉，目前SYNDA R1已在重慶工廠等真實場景中實現突破，初步落地自適應抓取、倉儲物流搬運、柔性 PCB 板卡質檢、雙臂協同裝配等典型任務，邁出了產業化探索的堅實步伐。

交付方面，新時達智能制造示范工廠，具備年產能高達10000臺，可以現實 SYNDA R1 的規模化交付。

可見，2025 年海爾戰略入股后，新時達正式融入海爾生態，雙方形成深度協同：新時達的先進硬件研發制造能力，與卡奧斯工業互聯網平臺底座、IT 層軟件能力及解決方案深度融合，構建起 “軟件 - 硬件 - 平臺” 的完整閉環，為具身機器人的場景落地與生態擴展提供強大支撐。

此外，新時達進一步打造開放合作生態，攜手阿里云、英偉達、字節跳動等企業，在云計算、AI 算力與開發框架等領域展開深度合作，整合全球頂尖資源，構建優勢互補、協同創新的產業生態，加速具身智能技術迭代與場景拓展。

SYNDA R1 的發布，不僅是一款標桿產品的問世，更像是具身智能全面走入工業生產核心環節的時代序章。

新時達表示，未來將持續深耕工業場景需求，以工規級標準奠定可靠性基石，以真實場景數據驅動持續進化，以開放產業生態凝聚跨越式力量，攜手更多產業伙伴，共同推動中國制造業完成深刻轉型，在全球智能制造的新版圖中，刻下鮮明的中國創新坐標。