中國就業培訓技術指導中心近日發布通告稱，經人力資源社會保障部同意，將于近期發布16個新職業信息，其中“人工智能培訓師”新職業引發了網民的廣泛關注。

本次入選的16個新職業分別為：智能制造工程技術人員、工業互聯網工程技術人員、虛擬現實工程技術人員、連鎖經營管理師、供應鏈管理師、網約配送員、人工智能訓練師、電氣電子產品環保檢測員、全媒體運營師、健康照護師、呼吸治療師、出生缺陷防控咨詢師、康復輔助技術咨詢師、無人機裝調工、高鐵鐵路綜合維修工、裝配式建筑施工員。

通告分析我們發現，新的職業中，科技領域的新職業占比最多，其次是醫療健康領域。新職業的方向，恰好與當下我國社會發展保持基本步調：科技領域，不斷追求創新及原創；民生領域，愈發注重健康護理。

其中，“人工智能培訓師”一職，成了新職業的代表。

圖片來源：OFweek維科網

人工智能發展勢不可擋

人工智能已經來到我們的身邊，通訊、支付、出行、購物、點餐、生產等各個行業，均有人工智能的身影，而手機、汽車、共享單車以及各種軟件平臺、硬件設備，都不過是人工智能的載體。

近日德勤發布的《全球人工智能發展白皮書》顯示，自2017年起的8年內，全球人工智能年復合增長率仍將高達30％，并將于2025年整體市場規模達到6萬億美元。

而我國也早已將人工智能上升到國家戰略，并成為了全球2大人工智能技術與應用的領先國家之一，截至目前，我國不僅在算法、架構、應用方面獲得了極大發展，在芯片、制造工藝等短板方面，也獲得了長足進展。

未來，人工智能將由感知智能向深度認知層面發展，繼續增強人工智能的智商與情商。

培訓，是人工智能深化的重要方式

大數據，是人工智能從理論走向實踐的重要橋梁，也正是大數據訓練，讓人工智能的自我學習能力得以不斷提升。

這也是早期人工智能訓練的主要方式。

目前人工智能雖然獲得了極大發展，但更多的仍表現在點上，未能形成全面智能，未來需要從兩個方面著手加強人工智能的智能化培訓。首先是全行業賦能培訓，將人工智能投入到各個領域并訓練其適應性。其次是對已完成覆蓋的優勢行業人工智能進行深度認知升級，提升智能化水平。

在這過程中，“人”扮演著主導作用，將會依據人的需求，對人工智能進行規范訓練，讓其更好的賦能行業、服務人類，而不是放任人工智能無序發展。“人工智能培訓師”一職的重要性不亞于算法工程師、架構工程師，可以說，“人工智能培訓師”是算法、技術從理論走向應用的關鍵一環。

圖片來源：OFweek維科網

新職業表明人的主導地位

“人工智能培訓師”一職，不僅說明了人在人工智能發展過程中的重要性，也進一步闡明了未來智能化時代，人才是核心這一問題。

早在人工智能發展之初，業內存在著兩種不同的觀點，有部分人認為人工智能將會幫助人類社會獲得極大的發展；另一部分人則認為發展人工智能會取代人類，應該限制其發展。

“人工智能培訓師”以職業的形式出現，說明了兩件事：一是人工智能技術在發展過程中，人扮演的是師傅的角色，教育人工智能如何發展，其中人的意志將會潛移默化地附加在人工智能上；二是人主導了人工智能的發展方向，讓其依據人的意志去學習、成長，以人為本。

新職業對此前人們的爭論做了進一步闡述：人工智能不會取代人類，相反，人工智能將長期服務于人類。